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“Se ha convertido en una práctica común Venezuela transferir los costos de políticas públicas equivocadas al sector privado, mientras que los ingresos estatales recaudados no tienen adónde ir. Un ejemplo de esto es la reciente Ley de Protección de las Pensiones de la Seguridad Social contra el bloqueo imperial, que creó una contribución especial a las personas jurídicas privadas sobre el valor de todos los pagos. Los pagos a los empleados activos, por concepto de salarios y bonificaciones, nunca se realizan. por debajo del salario mínimo”, ese es el enfoque del grupo Observatorio del Gasto Público Cedice Libertad en comunicado de prensa.
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OGP agregó que “dado el déficit de la administración pública, la nueva ley sólo se aplica al sector privado, ignorando el peso del empleo público”. área pública, así como esfuerzos individuales para satisfacer las necesidades de pensiones de los trabajadores”.
Advirtió que la recaudación impuesta por esta ley fue otro homenaje y aunque pretende garantizar las pensiones de los trabajadores, «los recursos podrán ser transferidos al Tesoro Nacional y no aportados directamente al IVSS, organismo responsable de la seguridad social interna»
Por otro lado, este organismo advierte que las sanciones previstas por la ley por no declarar este nuevo impuesto son claramente desproporcionadas: 1.000 veces el tipo de cambio más alto anunciado por el Gobierno. Banco Central de Venezuela (BCV), “fomenta el abuso por el bien de la contribución”.
Impacto negativo
Considere el equipo cedice libertad que entre los efectos negativos que se esperan de esta medida, se estima un fuerte impacto en los costos y flujos de caja de las empresas privadas que operan en el país, equivalente a un aumento en el salario promedio que suman un 10%.
“Esto provocará fuertes restricciones a contratar nuevos empleadosevitar la formalización del trabajo doméstico necesario y la pérdida de una competitividad internacional más profunda”, señaló.
Agregó que más allá de sus objetivos declarados, la ley no apunta a proteger el bienestar de los trabajadores sino que por el contrario, «hay que pensar en el problema de fondo que es el sistema de pensiones. Estos salarios e impuestos rompen el importante vínculo entre esfuerzo y recompensa, entre contribución y beneficio, y destruye los incentivos adecuados”.
El Observatorio puso como ejemplo la opinión del investigador José Piñera, creador del sistema de capitalización individual chileno, quien señaló que este mecanismo permite a los trabajadores acumular capital a través de aportes a su cuenta de ahorro personal. ahorros de pensiones.
El comunicado de OGP de Cedice Libertad concluyó: “Esto restablece el vínculo entre esfuerzo y recompensa, que es la base de la vida, vinculado a la posesión de ahorros para la vejez y fortalece el derecho a la libertad y responsabilidad individual”.
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