– Infórmate Venezuela –
Trabajando desde www.radiofeyalegrianoticias.com
pasaron la 1º 5º y estimar el aumento Salario mínimo en Venezuela que muchas personas no logran lograr.
las estimaciones de economistas y líderes sindicales señalan mejoras que repercutirán en las condiciones de vida de los trabajadores, con cifras que muestran la posibilidad de alcanzar un salario mínimo de al menos 200 dólares mensuales.
Previo a este anuncio, el economista y profesor universitario Hermes Pérez, en declaraciones a Radio Fe y Alegría Noticiasha expresado que la administración de Nicolás Maduro tiene la capacidad financiera para implementar un aumento del salario mínimo.
Pérez en su momento indicó que los ingresos por exportación de petróleo ha aumentado en los últimos años, lo que muestra el potencial para mejorar las condiciones salariales de los trabajadores venezolanos.
Sin embargo, el reciente aumento en el ingreso integral de los trabajadores fue anunciado por Maduro el 1 de mayo de 2024 no cumplió con las expectativas. Aunque el Bono de Guerra Económica aumentó de $60 a $90 (el bono de alimentación se mantuvo en $40), el salario mínimo se mantuvo en 130 bolívares, o menos de $4 mensuales.
Esta medida, se llama aumento. salario integral, ha provocado críticas de sindicatos y expertos, que dicen que el verdadero problema es el bajo salario mínimo, no las bonificaciones adicionales.
fue una ilusion
Previo a este anuncio se produjeron diálogos y reuniones en las que se planteó la posibilidad de establecer una salario mínimo de $200, han aclarado las expectativas de los trabajadores, pero ahora el Gobierno se queda con preguntas sin respuesta: ¿Qué pasó con las estimaciones de los economistas que mostraban aumentos cercanos a la canasta de alimentos? ¿Por qué no se cumplen las expectativas de los trabajadores?
José Elías Torres, secretario general de Confederación de Trabajadores de Venezuela (CTV), antes de hacer el anuncio, expresó su decepción por la falta de respuesta del Gobierno a la propuesta de aumento salarial.
Torres en abril de este año señaló que, a pesar de los esfuerzos en las mesas de diálogo social, los trabajadores siguen esperando dignidad en términos de sus salarios.
El 1 de mayo, poco antes del anuncio del Jefe de Estado, la abogada Jacqueline Richter, experta en Derecho Laboral, subrayó en una entrevista concedida a Radio Fe y Alegría Noticias la importancia del diálogo tripartito entre Estado, empleadores y trabajadores para llegar a un acuerdo sobre el salario mínimo.
Richter enfatizó la necesidad de respetar este proceso y establecer un mecanismo salario mínimo que refleje las necesidades reales de los trabajadores venezolanos.
Es importante recalcar que bono de guerra económica, Si bien representa un aumento en el ingreso general de los trabajadores, no tiene impacto en los beneficios sociales, lo que limita su impacto en la estabilidad financiera de los trabajadores.
Leer más en Radio Fe y Alegría Noticias
– Infórmate Venezuela –
